Transformacja Ergonomii w Przestrzeni Pracowniczej w DIVINO
   05/26/2025 10:49:31    Komentarze 0
Transformacja Ergonomii w Przestrzeni Pracowniczej w DIVINO

DIVINO GROUP - ADAM BORZYM realizuje projekt dofinansowany z Funduszy Europejskich pt. „Transformacja Ergonomii w Przestrzeni Pracowniczej w DIVINO” w ramach Programu Fundusze Europejskie dla Pomorza Zachodniego 2021–2027, Działanie 6.7 „Aktywne starzenie się w dobrym zdrowiu” typ 1-3.

 

Opis działań realizowanych w projekcie:

Projekt zakłada szereg działań mających na celu poprawę ergonomii środowiska pracy oraz zdrowia pracowników firmy DIVINO GROUP - ADAM BORZYM, w tym:

  1. Zakup ergonomicznego sprzętu w ramach profilaktyki chorób związanych z miejscem pracy.
  2. Spotkania z fizjoterapeutą dot. czynników ryzyka.
  3. Kompleksowe wsparcie terapeutyczne w zakresie profilaktyki zdrowia psychicznego.
  4. Przeprowadzenie badań przesiewowych.
  5. Przegląd stanowisk pracy przez lekarza medycyny pracy.

Grupa docelowa:

Projekt jest skierowany do przedsiębiorstwa DIVINO, z siedzibą w województwie zachodniopomorskim, i obejmuje zarówno właściciela/pracodawcę, jak i jego pracowników (3K i 3M), którzy są narażeni na czynniki negatywnie wpływające na zdrowie w miejscu pracy.

 

Cel główny projektu:

Wdrożenie programu zdrowotnego do 31.08.2025 r., obejmującego pracodawcę oraz pracowników DIVINO GROUP - ADAM BORZYM (6 os., w tym 3K i 3M) zamieszkujących i pracujących w województwie zachodniopomorskim. Projekt ma na celu eliminację zdiagnozowanych czynników ryzyka zdrowotnego w miejscu pracy oraz tworzenie warunków sprzyjających długotrwałej aktywności zawodowej poprzez poprawę ergonomii stanowisk pracy, zapewnienie wsparcia psychologicznego i wprowadzenie działań profilaktycznych promujących zdrowy styl życia wśród pracowników. Ponadto projekt wspiera pracodawcę w rozwijaniu praktyk i strategii ukierunkowanych na ochronę zdrowia pracowników, co przyczyni się do budowania bezpiecznego i przyjaznego środowiska pracy.

Główne rezultaty projektu:

• Liczba osób, które w wyniku realizacji wsparcia z zakresu outplacementu/poprawy środowiska pracy podjęły pracę lub kontynuowały zatrudnienie: 4 osoby.

Efekty projektu:

- Wdrożenie organizacyjnych rozwiązań eliminujących zagrożenia zdrowotne.

- Zwiększenie wiedzy pracowników na temat ergonomii i profilaktyki zdrowotnej.

- Poprawa dobrostanu psychicznego zespołu.

Działania odpowiadają na lokalne potrzeby zdrowotne i są zgodne z dokumentem „Zdrowa Przyszłość. Ramy Strategiczne Rozwoju Systemu Ochrony Zdrowia na lata 2021–2027 z perspektywą do 2030 roku”.

Wartość projektu:

125 706,80 zł
Wysokość dofinansowania z Funduszy Europejskich:

106 850,78 zł

Okres realizacji:

01.03.2025 – 31.08.2025

Realizator:

DIVINO GROUP - ADAM BORZYM

#FunduszeUE #FunduszeEuropejskie

Projekt realizowany samodzielnie przez Wnioskodawcę.

 

Powiązane produkty

Napisz odpowiedź